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채용정보 전체검색

중견가전기업, 인사 관리 (사원~대리급) 경력 채용  (지원마감)
회사소개 에어컨냉방 전문업체
업무내용 / 자격요건 [담당업무]
인사관리 경력
1) 인사관리 실무 (채용 및 인력관리)
2) 인사제도 운영 (인사규정 제개정)
3) c&b 및 인건비 관리


[자격요건]
상경계열, 학사 이상
경력 : HRM경력 8년 이하
성별 : 남성

* 우대사항
1) 노무(제조업) 업무 경험자
2) 근로기준법/노동법 관련지식 보유자
3) 문제해결능력, 의사소통능력 우수자
4) 이직 횟수가 적은 자 (2개 회사 이하)

[전형절차]
서류전형 - 컨설턴트 인터뷰 - 기업 면접

[제출서류]
국문이력서(경력기술서 포함)

[직무분야]
인사관리

[경력년수]
HR경력 8년이하

[기본연봉]
내규/협의

[참고사항]
업무는 인사관리가 메인 업무이나 기획 마인드가 있는 기본 필요한 인원이며, 제조업 노무 경력이 있는지 중요한 포지션입니다.
제출시한 : 3/11 월 입니다

[지원방법]
하단의 회원 온라인지원 혹은 ym@cnscout.co.kr 로 이력서를 보내 주시면 검토 후 헤드헌팅을 진행하여 드리겠습니다. 
기타사항 학력:대졸이상, 외국어:무관
직급/직책:사원~대리급
근무지:서울 영등포구 양평동 본사
담당자 담당컨설턴트: 손영민 컨설턴트
연락처: 02-784-0406 /
이메일: ym@cnscout.co.kr
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